Junior Java Fejlesztő 

Keressük csapatunk következő tagját, Junior Java Fejlesztő pozícióba! Ha érdekel a Salesforce fejlesztés világa, várjuk jelentkezésedet!

Az alábbi feladatok várnak rád:

• Különböző méretű és összetettségű projektekben való részvétel.
• Salesforce (CRM, marketing) folyamat automatizálási megoldások megvalósítása.
• Egyedi frontend felhasználói felületek tervezése és kivitelezése.
• Együttműködés belső és külső (ügyféloldali) projekt csapatokkal.
• Részvétel az architektúra tervezésében.
• Üzleti folyamatok meghatározásában és támogatásában való közreműködés.

Neked való ez a lehetőség, ha: 

• Magabiztosan használod a Java-t és/vagy a C#-ot.
• Jártas vagy a frontend technológiákban, mint például a HTML, CSS vagy JavaScript.
• Rendelkezel stabil adatbázis-kezelési és webszolgáltatás-ismeretekkel.
• Van alapismereted a szoftverek integrációjában.
• Tudsz önállóan és egy nagyobb csapat tagjaként is dolgozni.
• Precíz vagy, erős analitikus gondolkodással és jó problémamegoldó képességgel.
• Magabiztosan kommunikálsz angolul.

Bónusz pont, ha ezek is megvannak:

• Tapasztalat Salesforce fejlesztésben.
• Verziókezelő rendszerek ismerete.
• Tapasztalat nemzetközi projektekben.
• Releváns Salesforce minősítések.

Amit mi kínálunk Neked:

• Szakmai fejlődés: Nálunk első kézből szerezhetsz hazai és nemzetközi tapasztalatot a régió egyik vezető Salesforce CRM szervezeténél. Ezen felül számos fejlődési lehetőséget kínálunk: szakmai tréningek és konferenciák, nyelvoktatás, cégen belüli knowledge camp-ek segítik a folyamatos tanulást. 
• Anyagi elismerés: Kollégáink eredményeit teljesítményalapú bónuszrendszerrel ismerjük el. Emellett grading rendszerünk további juttatásokhoz biztosít hozzáférést.
• Egészség és jóllét: Fontosnak tartjuk, hogy munkatársaink jól és fitten érezzék magukat. Ingyenes bérletet biztosítunk a közeli Go Active edzőterembe, rendszeresen tartunk irodai jógaórát, és egészségtudatos programokat is szervezünk (síelés, rafting); plusz friss gyümölcs és egészséges snackek is várnak az irodában.
• Közösségi élmények: Büszkék vagyunk támogató, nyitott és barátságos szervezeti kultúránkra. Ennek fontos alappillérét képzik rendszeres céges programjaink: Attention-ház a Balatonnál, társasjáték estek, túrák, céges szintű csapatépítők évente két alkalommal.
• Rugalmasság: Ismerjük és értjük az otthoni munkavégzés előnyeit, ezért hibrid munkarendet vezettünk be, így dolgozhatsz a Gozsdu udvar feletti, kutyabarát irodánkból vagy otthonról is több napot egy héten.

Hogyan jelentkezhetsz? 

Ha úgy érzed, hogy ez a pozíció illik hozzád, küldd el önéletrajzodat a [email protected] e-mail címre. Várjuk jelentkezésedet!

Jelentkezéstől az ajánlatadásig – így néz ki a folyamatunk:

Az Attention-nél egy átlátható és kölcsönös párbeszéden alapuló kiválasztási folyamatot alakítottunk ki: miközben mi megismerünk téged, azt szeretnénk, hogy te is megismerj minket!

Miután elküldöd az önéletrajzodat, alaposan átnézzük, és ha úgy látjuk, hogy megfelelő lennél a pozícióra, meghívunk egy HR interjúra a toborzó kollégánkkal. Ez egy remek alkalom arra, hogy többet megtudjunk rólad és a hátteredről – és arra is, hogy te jobban megismerkedj a céggel, pozícióval, csapattal, céges kultúrával stb. 

Ezután találkozhatsz csapat- és technikai vezetőinkkel. Ebben a szakaszban általában szerepel egy esettanulmány, prezentáció vagy technikai felmérés is, hogy jobban megértsük a gondolkodásmódodat, szakmai tudásodat, és a problémamegoldási készségeidet.

A szakmai interjút követően egy beszélgetésre kerül sor az ügyvezetőinkkel. Itt többnyire arra fókuszálunk, hogy mennyire gondolkodunk hasonlóan a jövőbeli célokról és közös értékekről.

Ha minden jól alakul, örömmel tesszük meg a következő lépést – az ajánlatot.